6/11/04-module 2 Leiderschapscompetenties
Doelstellingen:
Het eigen leertraject verder ontwikkelen aan de hand van intervisie
Theoretische inzichten verwerven in leiderschapscompetenties
Inzicht verwerven in agressiemanagement en conflicthantering
Doelgroep:
Beheerders met rond tien of minder dan tien jaar ervaring
Aanbieder:
Dienst nascholing en internationalisering van het VSKO (DNI) i.s.m. Dienst Internaten
Inhoud:
Via intervisie analyseren we waar we staan in ons leertraject en bespreken we onze werkpunten. We bestuderen leiderschapscompetenties die we nodig hebben in ons leertraject.
We leren onderscheid maken in soorten agressie en hoe een agressiesituatie is opgebouwd. We krijgen inzicht in gedifferentieerde communicatieve aanpak met betrokkenen. We leren medewerkers coachen m.b.t. agressie. Ten slotte leren we een agressiebeleid vertalen naar de werkcontext.
Strategie en methode:
Theoretische instructie wordt afgewisseld met oefening via rollenspel en bespreken van cases uit de internaatswerking.
Sessies:
3 sessie(s)
Voorwaarde:
Voor dit initiatief kan je tot en met zondag 29 januari 2012 in- en uitschrijven.
Bijdrage:
340,00 Euro
Lesgever:
Engelborghs Peter
Contact:
Katholiek Onderwijs Vlaanderen
info nascholingsprojecten: +32 2 507 07 80 - nascholing@katholiekonderwijs.vlaanderen
Plaats en Data:
Hotel Aazaert
(Inschrijven afgesloten)
(Dichtstbijzijnde Lesplaats)
Hoogstraat 25
8370
Blankenberge
(Kaart)
- Reeks
1:
(Voorbij)
- woensdag 8 februari 2012
van
15:00
tot
21:00
- donderdag 9 februari 2012
van
09:30
tot
19:00
- vrijdag 10 februari 2012
van
09:30
tot
15:30